“百人会”会长吴华扬先生 打印本文 打印本文  关闭窗口 关闭窗口  
作者:OK  文章来源:网编  点击数  更新时间:2017/3/22 11:19:01  文章录入:ok  责任编辑:吴鸣镝
 
 

   1967年出生于俄亥俄州克利夫兰的吴华扬,少年时期跟随父母搬到底特律生活。父亲是福特汽车公司的工程师,优越的家庭环境并没带给他无忧无虑的童年生活。父辈由中国台湾移民到美国,作为学校里唯一的亚裔美国人,Frank遭受了许多关于种族的嘲弄。这一事件引起了年少的他对种族不平等的关注。 像许多受到身份认同困扰的美籍华裔一样,Frank也为自己的身份做过斗争。他曾在自己的书《Yellow》(黄种人,笔者译)以及其他作品中提及, 尽管他曾试图拒绝或弱化自己的亚裔身份,但都适得其反。这些行为反而加强了他与周围同龄人的不同。 

   1982年6月23日,在密歇根州底特律的高地公园,美籍华裔男子Vincent Chin惨遭两名白人男子乱棍打死。虽然两人认罪,但法官却轻判了这起谋杀案,由此引发了民众大规模的不满和抗议,同时也激起了年少的吴华扬从事民权运动的决心。通过不懈的努力,1988年,吴华扬在约翰霍普金斯大学获得学士学位后,于1991年获得了密歇根大学法学院法律学位。2006年于哈佛大学教育学院完成Management Development Program(开发管理计划)。

   吴华扬还是一名杰出的作家,在他的著作Yellow: Race in America Beyond Black and White(黄种人:超越黑与白的美国种族,笔者译)一书中,提出了一个新的,超越黑白人种的民权运动范例。此书一经发布立即再版,不仅出现于影视作品中,还成为了研究美籍亚裔问题的教科书。

   美国华人精英组织“百人会”(C-100),2016年4月任命新任会长,加州大学系统下的黑斯廷斯大学前校长吴华扬出任该职。吴华扬是知名亚裔法学家,曾在美国法律界创下诸多历史性记录。他表示,将致力于为美国华人社群构建交流与沟通桥梁。

   吴华扬于2009年起担任黑斯廷斯法学院校长兼院长,2015年底离任并自2016年1月1日起担任特聘教授。该学院是美国著名法学院,也是美国西海岸和加州州立大学系统的第一所法学院。他加入百人会已有近15年。

   “我很激动能有机会担任百人会会长,因为我坚信这个机构的使命,以及它对中美关系和美国华人地位的强大影响力”,吴华扬说。“一个坚强的中美关系现在比以往任何时候都更加重要,而百人会杰出的美籍华人会员基础使百人会作出独特的定位,成为联结中美两国的桥梁。我期待着与会员们以及更广泛的美国华人社群合作,以确保我们可以成为正面和持久变革的力量。”

    吴先生是加州历史上首位亚裔法学院院长,曾被业内刊物评选为美国法律教育领域最有影响力的院长。在加入黑斯廷斯法学院之前,吴先生曾在华盛顿地区的著名黑人大学霍华德大学任教,是首位在该校任教的亚裔。他也曾担任位于其故乡底特律市的韦恩州立大学法学院院长,是该学院首位亚裔院长,时为全美仅有的三位亚裔法学院院长之一。此外,吴先生还曾在斯坦福大学、哥伦比亚大学、密歇根大学、乔治.华盛顿大学、马里兰大学以及北京大学国际法学院任教。其整个职业生涯一直致力于公民参与和志愿服务,其中包括出任美国教育部任命的国家咨询委员会制度质量和诚信(NACIQI)成员,美国国防部任命的军事领导层多元化委员会成员,并出任死亡谷附近的深泉学院的校董。

    吴先生著述颇丰,并高度关注美国族裔问题。其中,其专著《黄种人:美国黑种人和白种人之外的种族》(Yellow: Race in America Beyond Blackand White)是美国亚裔研究方面的权威专著,被广泛使用在教学中。其与人合著的《种族、权利和赔偿:法律和日裔美国人拘禁》(Race, Rights and Reparation: Law andthe Japanese American Internment)曾获得美国联邦民权与公共教育基金最大宗资助,被美国众多院校列为美国亚裔及法律课程的教科书。他目前在就陈果仁案撰写新著,定期为《赫芬顿邮报》发表博客,并经常在媒体中作为评论员或演讲者出现。

    在开始其学术生涯前,吴先生曾在克里夫兰市担任已故美国地区法院法官弗兰克•J•巴提斯蒂克利的法事助理,并于美富律师事务所旧金山办公室任职。他拥有约翰.霍普金斯大学学士学位,密歇根大学法学博士学位,并在哈佛大学教育学院完成了管理发展项目。

    美国百人会是一个国际性的无党派领袖团体,由来自商业、政府、学术及艺术领域的杰出美籍华人组成,总部位于美国纽约市。25年以来,百人会秉持“求同存异”方针,致力于推动美国和大中华地区人民和领袖之间的建设性对话和关系,推动全体美国华人全面参与和融入美国社会。                                                                                                                 
    吴华扬先生于2016年9月出席全美华人大会,做为大会特邀演讲嘉宾。九月8-10号即将在华盛顿召开的首届美国华人大会上,Prof.  Frank Wu将主持和参与民权与种族关系的分组讨论并就华裔公共事务参与问题做主题演讲。 吴华扬是加州大学哈斯汀法学院教授及前任院长, Frank Wu, 吴华扬。 Frank 是加州历史上首位亚裔法学院院长,曾被业内刊物评选为美国法律教育领域最有影响力的院长。在加入黑斯廷斯法学院之前,他曾在华盛顿地区的著名黑人大学霍华德大学任教,是首位在该校任教的亚裔。Frank也曾担任位于其故乡底特律市的韦恩州立大学法学院院长,是该学院首位亚裔院长,时为全美仅有的三位亚裔法学院院长之一。

    从美国华裔警察梁彼得案爆发的轩然大波,再到今年奥斯卡颁奖典礼上主持人克里斯•洛克玩笑引起的争议,有关亚裔在美国受到的其实问题近期成为广受人们关注的话题。来自加州大学希斯汀法学院(UC Hastings College of the Law)的华裔院长吴华扬(Frank H. Wu)1日在《赫芬顿邮报》(The Huffington Post)网站发表了专栏文章。


文章如下:

总是有人,特别是亚裔会问我,为什么在美国亚裔面临如此大的敌意,总是被欺负而且不受尊敬?虽然我曾经就这类问题撰写过一本书,但是这也不是我的专业所在。不过就这类问题,我愿意提供一个答案来供人们进行讨论。

亚裔容易遭到歧视有三个方面的原因,一是被视为是永久的外国人,不被接纳;二是所谓的“模范少数族裔”神话;三是美国的种族结构被限制在一种非黑即白的框架里。

首先,有关亚裔被视为永久的外国人。实际上,亚裔来到美国大陆的历史已经很久远,但是却几乎没有人承认。我们被排斥在历史课本之外。但是,在美国南北战争时期,两边都有亚裔士兵。19世纪中期,华裔和爱尔兰人一起来到美国,但是前者却被视为是短暂的“居留者”。亚裔对建造横贯美国大陆的铁路做出了很大的贡献,甚至一些亚裔的家庭可以追溯到五月花号(the Mayflower)。

但是从排外时代以来,当公开的带有种族歧视倾向法律((1882年的《排华法案》))通过之后,亚裔被形容为是一股侵犯的力量,这种看法显然带有很深的敌意。有关亚裔美国人不是“真正”的美国人的假设一直存在,就连有些宣称自己是反种族主义的人也抱着一样的看法。

虽然他们认为种族主义不可取,但是却认可本土主义。他们坚信这其中有所差别,可以这么说,这种种族歧视被爱国主义华丽的外衣所掩盖了。在这些人看来,对亚裔美国人的歧视不是有关种族,而是有关公民身份。在美国,没有公民身份的亚洲人和亚裔美国人通常被混为一谈,只是因为我们“看起来一样”。
第二,亚裔身上还笼罩着一层所谓的“模范少数族裔”的光环。这种迷思认为,亚裔总是能够取得“超出预期的成功”。而且他们的平均收入要高于其他人,甚至包括白人。

这种看法从很多方面来看都站不住脚。不过这种假意的奉承最糟糕的是因为其产生的种族仇恨,会让人们认为亚裔占据了超过自身能力的过多的资源。
第三,在美国,种族结构似乎被限制在一种非黑即白的框架里。人们都能接受历史上著名的黑人民权运动(Black Civil Rights Movement),但是在涉及到其他有色人种的时候似乎就不再如此。这种状况就导致在一些人的理解中,美国的种族就剩下黑白两种颜色。

对我的亚裔朋友们来说,始终存在的一个挑战在于公民参与度上。如果想要提高自己的地位,我们应该尽可能多的参与公共生活。对亚裔的刻板印象在于总是彬彬有礼、顺从甚至是唯唯诺诺的以及被动并且消极的。的确,这似乎是一种根植于我们文化的属性。但是我也相信,亚裔能够让自己变得更有影响力,但是先决条件在于我们有这么去做的意愿。
 
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 百人会是一个由商界、政界、学界和文艺界杰出美籍华人组成的非盈利机构。百人会于2016年4月17日任命吴华扬为新任会长。

吴先生曾任加州州立大学系统下的黑斯廷斯法学院院长兼教务长,并继续担任学校的特聘教授。他加入百人会已有近15年。

“我很激动能有机会担任百人会会长,因为我坚信这个机构的使命,以及它对中美关系和美国华人地位的强大影响力”,吴华扬说。

“一个坚强的中美关系现在比以往任何时候都更加重要,而百人会杰出的美籍华人会员基础,使百人会作出独特的定位,成为联结中美两国的桥梁。我期待著与会员们以及更广泛的美国华人社群合作,以确保我们可以成为正面和持久变革的力量。”

百人会卸任会长李渊祈说:“我很兴奋吴华扬将成为百人会会长。他不仅是反对种族偏见的有力的倡导者,也长期致力于各种慈善和文化事业。这将为我们的会员带来巨大的脾益。”

在加入加州大学黑斯廷斯分校之前,吴先生任教于霍华德大学,也曾在其家乡底特律担任韦恩州立大学法学院院长,亦在其他多个学术机构出任客座教授、兼职教授或授课教员。其整个职业生涯一直致力于公民参与和志愿服务,其中包括出任美国教育部任命的国家咨询委员会制度质量和诚信(NACIQI)成员,美国国防部任命的军事领导层多元化委员会成员,并出任死亡谷附近的深泉学院的校董。

吴先生著有《黄种人:在黑人与白人之外的美国人》,并合著了《种族、权利和赔偿:法律和日裔美国人拘禁》。他目前在就陈果仁案撰写新著,定期为《赫芬顿邮报》发表博客,并经常在媒体中作为评论员或演讲者出现。

在开始其学术生涯前,吴先生曾在克裡夫兰市担任已故美国地区法院法官弗兰克·J·巴提斯蒂克利的法事助理,并于美富律师事务所旧金山办公室任职。他拥有约翰.霍普金斯大学学士学位,密歇根大学法学博士学位,并在哈佛大学教育学院完成了管理发展项目。

百人会是一个国际性的无党派领袖团体,由来自商业、政府、学术及艺术领域的杰出美籍华人组成,总部位于美国纽约市。25年以来,百人会秉持“求同存异”方针,致力于推动美国和大中华地区人民和领袖之间的建设性对话和关系,推动全体美国华人全面参与和融入美国社会。更多信息参见: